基金公司有哪些职位？
以某中型基金公司为例子，介绍一下基金公司内部机构设置和岗位情况。 一家基金公司的核心部门包括：投资部、交易部、托管部、法律合规部、信息技术部、财务管理部、综合支持部（人力、行政）等部门。
各中大型基金公司由于业务及所持牌照差异，有些部门设置不完全一样，但大致相同。其中投资部又分为股票投资部和债券投资部；交易部可分为股票交易部和债券交易部；托管部又可称为财务部，主要负责基金的账务工作。 一个基金公司一般有十几个部门，而每个部门又有若干岗位。例如投研部，通常设市场总监、宏观策略研究员、行业研究员等岗位。
1.市场总监 负责管理团队研究市场的风格，确定整体的投资思路和原则。 2.宏观策略研究员 进行宏观经济分析，提出仓位和投资品种的建议。
3.行业研究员 进行行业分析，挑选出具有投资价值的上市企业进行深入研究，给出投资建议。
4.交易员 根据投资顾问的指令进行下单操作或询价交易。
5.风控专员 进行项目审核以及项目执行过程中的风控措施落实检查等工作。
6.财务经理 做财务报表，报税等财务相关的工作。
7.人事专员 招聘、培训、考核、薪酬、社保缴纳等相关工作。
另外，很多基金公司根据业务需求还会设置一些特殊的岗位，比如做新基金发行的会设置个新基金策划部，做一些新产品的创意、设计等工作。而一些专注做FOF/MOM的产品就会设MOM产品部，专门筛选、研究、组合管理MOM/FOF产品。还有的公司设立跨境业务部，从事QDII/QFI相关业务。当然还有一些杂七杂八的职责分配，要根据实际的需要而定。